Ved du om dine ansatte føler sig trygge? motiverede? stressede? engagerede?

Få datadrevet indsigt i jeres virksomhedskultur og opnå indblik i jeres medarbejderes trivsel

Opret gratis profil

Et værktøj designet til at passe på virksomhedens væsentligste aktiv

VI SKABER VÆRDI

Sådan skaber vi en kultur i trivsel

Stop med at lave trivselsmålinger, der ikke følges op- eller handles på. Vi bygger bro mellem trivselsdata og konkret handling, så i kan få en kultur i trivsel.

Vi indsamler data

Med afsæt i trivsels- og kulturmålinger undersøger vi hvordan medarbejderne har det så vi har de bedste forudsætninger for at skabe en bedre kultur.
Vi analyserer

Med afsæt i trivselsdata foretages grundige analyser af styrker, svagheder og tendenser, så vi ved præcis hvor vi skal tage fat for at påbegynde arbejdet.
Vi handler

Vi bidrager med konkrete handleplaner til hvordan vi påbegynder arbejdet i jeres virksomhed, så vi sammen kan skabe en high performance kultur.
SÅDAN SKABER VI VÆRDI

Sådan skaber vi værdi for virksomheden

Brug culturequest som et strategisk værktøj og lad det hjælpe dig med at skabe trivsel og god kultur i din virksomhed. 

I sparer måneders arbejde ved at automatisere trivselsprocesser

Culturequest kan hjælpe virksomheder med at spare måneders arbejde ved at levere skræddersyede trivselsmålinger, der giver dyb indsigt i medarbejdernes trivsel på områder som mental sundhed, social trivsel, psykologisk tryghed og fysisk velvære. Ved at automatisere dele af trivselsarbejdet og gøre det mere datadrevet, frigør vi tid for dem, der arbejder med trivsel, så de kan fokusere på proaktive tiltag, der forbedrer arbejdsmiljøet og medarbejdernes velbefindende. Dette skaber en hurtigere, mere effektiv tilgang til at sikre trivsel på arbejdspladsen.

Få jeres investering 6 gange igen

Vores system bliver en økonomisk fordel for virksomheden ved at forebygge dyre konsekvenser af mistrivsel som sygemeldinger, nedsat produktivitet og medarbejderudskiftning. Ved at identificere og adressere trivselsudfordringer tidligt kan virksomheden tage proaktive skridt, der forbedrer medarbejdernes velbefindende, mindsker stressrelaterede fravær og styrker engagementet. Dette skaber en sundere arbejdsplads og øger effektiviteten, hvilket i sidste ende bidrager positivt til bundlinjen.

Reducer medarbejderomsætningen

Vores system reducerer medarbejderomsætningen ved at give medarbejderne en anonym platform til at udtrykke deres ønsker og bekymringer, hvilket skaber en følelse af at blive hørt og værdsat. Når medarbejdere har mulighed for at påvirke deres arbejdsforhold og bidrage til forbedringer, øger det deres engagement og tilfredshed. Ved at adressere udfordringer og implementere ønskede ændringer skaber virksomheden et mere attraktivt arbejdsmiljø, hvilket gør det mindre sandsynligt, at medarbejderne søger nye muligheder andre steder.

SÅDAN SKABER VI VÆRDI

Sådan skaber vi værdi for ledere, teams og ansatte

Culturequest består af en software og konsulentydelser.

Værdifuld indsigt til ledere

Vores system er værdifuldt for ledere, da det giver dem et klart overblik over deres egen afdelings trivsel og sammenligner deres resultater med resten af virksomheden. Med denne indsigt kan ledere identificere styrker og potentielle udfordringer på et tidligt stadie. De modtager skræddersyede anbefalinger til at forbedre specifikke områder, hvilket gør det lettere at tage målrettet handling og fremme en sundere og mere produktiv arbejdskultur. Dette gør lederen i stand til at træffe informerede beslutninger og styrke deres teams trivsel og effektivitet.

Vi kan gøre teams mere dynamiske

Den indsigt, man får gennem vores system, gør det muligt at skabe mere dynamiske og bedre præsterende teams. Ved at bruge data kan ledere identificere, hvilke områder der skal styrkes, og hvordan teamet kan optimeres. Som trivselsspecialister klæder vi ledere på til effektivt at arbejde med deres data og teams, så de kan fremme samarbejde, innovation og trivsel. Dette gør teams mere fleksible, tilpasselige og i stand til at præstere bedre, hvilket er værdifuldt for både den enkelte leder og virksomheden som helhed.

Anonymt talarør for den enkelte

Vores system giver medarbejderne et anonymt talerør, hvor de frit kan udtrykke deres meninger og dele bekymringer om stress, mistrivsel eller andre arbejdsrelaterede emner. Denne anonymitet sikrer, at medarbejderne kan være ærlige uden frygt for konsekvenser, hvilket giver dem en reel mulighed for at blive hørt. Det er værdifuldt for medarbejderen, da det skaber et trygt rum for at påvirke arbejdsmiljøet positivt, bidrage til forbedringer og sikre, at deres trivsel bliver prioriteret i virksomheden.

SE VORES DEMO

Så nemt er det

Vi har forsøgt at gøre det let at komme i gang med vores system, så i ikke sidder med følelsen af, at skulle indføre 'endnu et system'.

PRISER

Skræddersy jeres egen løsning efter behov

Vi har valgt at give adgang til en lang række værdifulde features i vores software til en lav månedlig ydelse. Herfra kan du selv lave til og fravalg alt efter hvor meget du ønsker hjælp til kulturarbejdet.

Culturequest

Løsningen er for virksomheder, der ønsker bedre forudsætninger for at skabe en højt performende virksomhedskultur, som kan mærkes på bundlinjen. Nedenstående features med flueben er altid inkluderet og øvrige er features du skal vælge til eller fra.

Fra 2.000 dkk pr md
  • 1 Administrator login

    Få fuld kontrol og overblik over alt kulturarbejde med et administrator login.

  • 5 lederlogin

    Styrk ledelsen og giv dem adgang til trivsels- og kultur data omhandlende deres egen afdeling. Klæd dem bedre på til 1-1 samtaler og hvordan de generelt bør arbejde med kulturen i deres team.

  • Ubegrænset kulturmålinger op til 100 ansatte

    Det er muligt at tilkøbe muligheden for at tilkoble flere ansatte.

  • Oprette og segmentére afdelinger

    analysér trivsel på tværs af teams og afdelinger for at skabe skræddersyede indsatser.

  • Tilpas spørgerammen til virksomhedens behov

    fleksible værktøjer, der giver dig mulighed for at designe målinger, der passer til din virksomhed.

  • Tilføj egne spørgsmål

    tilføj egne spørgsmål for at få svar, der er direkte relevante for dine udfordringer.

  • AI-analyser og anbefalinger til handling

    få datadrevne indsigter og konkrete anbefalinger til, hvordan du kan forbedre trivsel og kultur.

  • Effektiv rapportgenerering

    opret professionelle rapporter hurtigt og del dem med relevante interessenter.

  • Employee ticket modul

    Et indbygget modul, der giver admin eller leder besked om medarbejdere, som er særligt stressede i anonym format. Admin/lederen får nogle muligheder inde i systemet for at gribe den enkelte før en sygemelding, i anonymt format naturligvis.

  • Anonym kommentar modul

    Medarbejdere kan under en undersøgelse give uddybbende anonyme kommentarer og admin eller lederen kan besvare kommentarer i anonymt format.

  • Konsulentsparring til ekstraordinære resultater

    Tilkøb x antal timers konsulentsparring, hvor vi analysere jeres virksomheds data, afholder statusmøder med jer og sparrer med jer omkring alt fremadrettet kulturarbejde.

  • APV-modul

    gør arbejdspladsvurderinger enkle og effektive.

  • Sikker whistleblower-ordning

    overhold lovgivning og skab en tryg platform til at rapportere bekymringer.

  • Personlighedstests til teamudvikling

    styrk samarbejde og forståelse mellem medarbejdere.

  • Tilkøb flere admin og leder login
Prøv 14 dage gratis
Eksempel på virksomhedsløsning

Følgende er et eksempel på en skræddersyet løsning til en virksomhed på 75 ansatte

dkk 5.806 pr md
  • 1 administrator login
  • Ubegrænset kulturmålinger til 75 ansatte
  • 5 leder login
  • 12 timers konsulentsparring

    Kan fx bruges efter en udført måling, så vi sammen kan evaluere på data og snakke fremadrettet strategi.

  • AI-analyser og anbefalinger

    Systemet genererer automatisk AI analyser og kommer med anbefalinger til fremadrettede aktiviteter eller indsatsområder på et overordnet plan men også lokalt i div. afdelinger.

  • Employee ticket modul

    Et modul hvor admin eller ledere får anonyme notifikationer via deres login, såfremt en medarbejder er meget stresset, mistrives eller andet. Herfra får de en række muligheder for at give medarbejderen nogle tilbud helt anonymt.

  • Anonyme kommentar modul

    Medarbejderen kan i forbindelse med en undersøgelse tilknytte anonyme kommentarer og herved udtrykke sig uden begrænsninger. En admin eller leder kan ligeledes besvare en kommentar anonymt tilbage.

Kontakt os
CULTUREQUEST CONSULT

Konsulentydelser der løfter trivslen

Uagtet om du bruger vores software, kan du altid sætte en trivselsopgave i udbud hos os. Nedenfor finder du et lille udvalg af de ydelser vi tilbyder.

Ønsker du at være en inspirerende og motiverende leder? Ønsker du at kunne være dig selv i din lederrolle?

Ledelsesudvikling

Oplever I udfordringer med kommunikationen i jeres teams? Savner i psykologisk tryghed og tillid blandt jeres medarbejdere?

Team coaching

Personlig coaching er samtaler, der motiverer dig til at skabe forandring og opnå nye indsigter. I samtalerne arbejder vi med dine tanker, følelser og handlinger for at øge din bevidsthed omkring dig selv og din relation til andre.

1-1 coaching til ansatte

Værn om ansattes fysiske helbred med et mini eller udvidet sundhedstjek, hvor vi kommer 360 grader rundt om den enkelte medarbejders sundhed.

Fysiske sundhedstjek

Skab nye indsigter i jeres virksomhed med workshops inden for kommunikation og konflikthåndtering, psykologisk tryghed og autentisk ledelse, og det at skabe en coaching kultur i organisationer.

Workshops

Sæt en opgave i udbud hos os og modtag tilbud fra vores specialister.

Mangler du noget?
SKAB EN KULTUR I TRIVSEL

Nysgerrig på mere?

Book et møde med os, så vi sammen kan kigge på mulighederne for et samarbejde.

Book et møde
Pilot projekter

Vores referencer

Grundet kort tid på markedet, har vi ydmygt tilbudt pilotprojekter til en række af virksomheder, som har haft mulighed for at sætte sit præg på deres egen trivselsløsning.